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剧情简介
林志颖电视剧韩国演员剧情介绍: 每个公司都会有一些需要你帮扶的困难员工。作为员工的领导，你有责任关心员工、解决员工的后顾之忧，这是调动员工积极性的重要方法。如果条件允许，你应该掌握手下员工的个人情况，对于员工，尤其是生活上有困难员工要心中有数，时时给他们安慰、鼓励和帮助。这样做不仅受关心者本人会感激不尽，生死效力，还会感染他周围的人，对于稳定人心来说，无异于是一颗“定心丸”。
市场经济学里面有句话：“关心员工就等于关心我们的顾客。”这是一句名言，更是一个经验。任何一个企业要想获得发展，任何一个管理者要想获得提升，首先必须关心自己的员工，因为员工是推动企业发展的推动力。
海底榜员工们最引以为傲的就是公司提供的衣食住行。海底榜员工以刚刚离开家乡的年轻人居多，在陌生的城市中，不太会照顾自己的生活。为了让他们工作得更加舒心，海底榜设置了一个特殊的职位宿舍长。她们大都由40岁以上的女工来担任，唯一职责就是照顾好这些刚离家的年轻员工。一位员工曾这样描述自己的宿舍长：“她把我们的寝室打扫得干干净净，把我们的床铺叠得整整齐齐。天冷了，她把热水袋灌好，一个个塞进我们的被窝。”
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